HR Social Media and Active Sourcing Manager Technische Hochschule Ingolstadt

Studientyp

weiterführend

Zulassungssemester

Zulassung im Sommer- und Wintersemester

Schwerpunkt

Social Recruiting, New Work & Active Sourcing, Digital Leadership, Employer Branding

Zielgruppe

Der Studiengang richtet sich an Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen mit mindestens einem Jahr einschlägiger qualifizierter Berufserfahrung aus dem beruflichen Umfeld Personal, Psychologie, Theologie, Betriebswirtschaft, Logistik, Einkauf, Produktion, Forschung- und Entwicklung.

Zulassungsmodus

Keine Zulassungsbeschränkung (ggf. mit Anmelde- oder Auswahlverfahren)

Weitere Informationen zu Zugangs- und Zulassungsbedingungen

Zulassungsbedingungen

Für die Zulassung ist ein Hochschulabschluss im In- oder Ausland mit mindestens 210 ECTS-Leistungspunkten erforderlich. Bei einem Abschluss mit weniger als 210 ECTS können bis zu 30 ECTS aus der qualifizierten Berufserfahrung angerechnet werden. Außerdem müssen Sie eine mindestens 1-jährige einschlägige qualifizierte Berufserfahrung vorweisen. Es gelten grundsätzlich die Zulassungsvoraussetzungen nach dem Bayerischen Hochschulgesetz.

Studienbeitrag

13.900,00 EUR / gesamt

Studienbeitrag (Link)

Hauptunterrichtssprache

Deutsch