Überblick und Zulassung
Studientyp
weiterführend
Zulassungssemester
Zulassung im Sommer- und Wintersemester
Studienfeld
- Personalmanagement, Personalwesen
- Wirtschaftswissenschaften, Ökonomie
Schwerpunkt
Personalpolitik und -strategie, Personalorganisation & HRM-Projektmanagement, Personalplanung und -controlling, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, Personalmarketing & Recruiting, Leadership & Motivation, Personalentwicklung & Kompetenzmanagement, Talent- und Changemangement, Performancemanagement, Compensation & Benefits, Konfliktmanagement, Systeme & Mediation
Anmerkung zum Studiengang
Zulassung zum Sommer- und Wintersemester ab einer Teilnehmerzahl von 10 Studierenden möglich
Zulassungsmodus
Keine Zulassungsbeschränkung (ggf. mit Anmelde- oder Auswahlverfahren)
Zulassungsbedingungen
Mit Erststudium - Ein erstes mit Erfolg abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule, Universität oder einer vergleichbaren Einrichtung mit einer Abschlussnote von mind. 3,3 und - eine mindestens einjährige, einschlägige Berufserfahrung nach dem ersten Hochschulabschluss. Ohne Erststudium - Hochschulzugangsberechtigung - Mindestens dreijährige einschlägige Berufstätigkeit - Bestandene Eignungsprüfung
Bewerbungsfristen
Wintersemester (2022/2023)
Einschreibefrist Deutsche und Bildungsinländer
gemäß Zulassungsbescheid
Unterrichtssprachen
Hauptunterrichtssprache
Deutsch